要是其他来访者没有这样做

       1 、收集名片, 还要注意收集公司小册子和说明材料。可随意同其他求职者交谈并交换名片, 你可同设摊招聘人员交换名片。

       2 、要走访每一个与你的专业相关的公司摊位, 不应仅仅走访有名的大公司。因为小公司来访者少, 正可使你有机会面谈。对来访者众多的大公司要等喧闹稍稍平静下来才走过去, 这样你会得到更多的时间, 谈话稍一深入就可呈上名片和个人简历。如果有时间谈得十分深入时, 你就应该突出自己的技能和业绩、资历等。要是其他来访者没有这样做, 你就处于更为有利的地位。

       3 、你可以上前去提问题, 询问他们公司的性质和业务范围等, 然后才慢慢谈到你自己, 虽然他们既定的招聘目标不需要你, 但是你可以询问他们的分支机构或关系户中是不是有什么机会。那些招聘人数较少, 要求较高的公司, 正因为他们要扩大影响, 提高知名度, 所以他们处于卖方地位。

       4 、要与公司招聘接待人员约定下次见面。" 张先生, 我知道今天您非常忙, 我还想继续与您谈谈。看来你们公司非常吸引人。我想我们是否能安排一个时间再见一次面, 或者过几天我打电话给您。"

       5 、离开人才市场后回到家里时, 每件事在你头脑里尚未淡忘。回顾一下每家公司以及它对你具有何种利用可能性, 即看一看你可以从行业需求、市场转换和中长期员工需求动向中摘取什么有用的东西。

       6 、要整理好笔记本和名片。对约定的会见要准时赴约。对未约定的单位要在他们不太忙的时候写一封跟踪信或打一个跟踪电话。对其他人, 包括你在人才市场所结识的其他求职者则可纳入社会关系联络网中。

       周易的卦象源于远古的占卜

       《易经》又称《周易》, 是我国一部古老的哲学著作。它是以六个一组的" " 与" " 组成的卦爻进行占卜, 含有深刻的哲理, 所以一跃成为儒家的经典, 被列为十三经之首。一直为广大儒生必读经典。" 易" 有三义, 一曰变易( 研究事物变化) , 二曰简易( 执简驭繁) , 三曰不易( 永恒不变) 。" 周" 也有三义, 一曰周密, 二曰周遍, 三曰周流。故名为《周易》。

       《周易》的形成经历了漫长的历史时期, 它源于远古的占卜, 贞人在甲骨上钻灼后, 根据龟甲兆纹的变化预测吉凶, 并把占卜的结果刻在甲骨上, 龟甲裂纹的变化便是" 象" , 而贞人刻在甲骨上的卜辞就是" 断语" 。所以从周易的卦象及卦、爻辞这两个基本部分来看, 无疑是由远古的占卜演变而来的。

       在夏代, 易经被称为《连山》, 殷代称为《归藏》, 周代的易经称《周易》。《周易》即不是成于一时, 也不是成于某一人之手, 《易经》的创作时期约从夏代至殷末之际, 它的作者即有负责占卜的贞人, 也有负责宗宙、祭祀、历法、占候事物的官员。《周易》分《易经》和《易传》两部分, 《易传》的成书晚于《易经》。现在流行的经、传合编的《周易》, 定型于汉代。汉代还

       存有与今本《周易》不同的版本, 如1 9 7 3 年, 长沙马王堆出土《周易》帛书本。

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