他们更是添油加醋甚至落井下石
他是个单亲爸爸, 独自抚养一个七岁的小男孩。每当孩子和朋友玩耍受伤回来, 他对过世妻子留下的缺憾, 便感受尤深, 心底不免传来阵阵悲凉的低鸣。这是他留下孩子出差当天发生的事。因为要赶火车, 没时间陪孩子吃早餐, 他便匆匆离开了家门。一路上担心孩子有没有吃饭, 会不会哭, 心老是放不下。即使抵达了出差地点, 也不时打电话回家。可孩子总是很懂事地要他不要担心。因为心里牵挂不安, 爸爸便草草处理完事情, 踏上归途。回到家时孩子已经熟睡了, 他这才松了一口气。旅途上的疲惫, 让他全身无力。正准备就寝时, 突然大吃一惊：棉被下面, 竟然有一碗打翻了的泡面!
" 这孩子! " 他在盛怒之下, 朝熟睡中的儿子的屁股, 一阵狠打。
" 为什么这么不乖, 惹爸爸生气? 你这样调皮, 把棉被弄脏, 要给谁洗? " 这是妻子过世之后, 他第一次体罚孩子。
" 我没有……" 孩子抽抽咽咽地辩解着：" 我没有调皮, 这……这是给爸爸吃的晚餐。"
原来, 孩子为了迎接爸爸归来, 特意泡了两碗泡面, 一碗自己吃, 另一碗给爸爸。可是因为怕爸爸那碗面凉掉, 所以放进了棉被底下保温。
爸爸听了, 不发一语地紧紧抱住孩子。看著碗里剩下那一半已经泡涨的泡面：" 啊! 孩子, 这是世上最美味的泡面啊! "
2 0 世纪8 0 年代年代曾经流行过" 理解万岁" 。确实如此, 长辈和晚辈之间需要理解、领导和员工之间需要理解、生产者和消费者之间也需要理解。但遗憾的是, 不知什么时候开始, 我们悲哀地发现, 在现代生活当中人们之间互相理解似乎又是如此的" 困难" ! ?
在职场上, 我们常常担心别人不理解自己。其实, 我们真正应该担心的不是别人是否理解自己, 而应该反省自己是否理解别人。比如, 有的人总是不能理解企业的目标, 不能理解老板的决策, 不能理解企业制订的规章制度, 也不能理解老板对自己所在岗位的期望。他们因为缺乏对老板的信任和理解, 总是违背老板的意愿去工作, 结果自己做了很多的努力却得不到老板的赏识。有的人对领导的安排总是心存怀疑, 认为领导对自己不够尊重, 从不对自己委以重任, 殊不知" 闻道有先后, 术业有专攻" , 每个人都有自己的长处, 你能够做的, 别人可能做不了; 但别人能够做的, 你也未必能够比他做得更好。还有一些人, 从不站在别人的
位置上想问题, 他们不停地打击同事的热情, 总认为同事这样做是在表现自己, 拍领导的马屁, 而对于同事的某些过失, 他们更是添油加醋甚至落井下石, 企图将对方打入万劫不覆之地, 试想一下, 这样的行为又怎么能够赢得别人的敬重呢?
俗话说, 想要别人怎样对待自己, 你就怎样对待别人。当我们在呼吁人与人间互相理解、互相尊重时, 我们是否想过, 自己是否总是能够尊重别人、善意理解他人的愿望呢?
妙用同音多义词
在需要的时候, 巧妙运用同音多义词, 可收到极好的效果。下面的一段对话将同音多义词运用得恰到好处, 对当前社会上的丑恶行径进行了深刻的讽刺。
郑先生：老银同志, 你的条件完全符合规定, 可怎么就不给你评高级职称呢?
银先生：" 除了当时有人诬告、陷害之外, 这三四年来我每每求人帮助澄清这一遗留案并要求补评高级职称时, 都是无礼( 理) 要求呀! "
郑先生：这我早就知道。合理合法的事, 也拖着不办, 来回踢皮球, 互相推脱, 一拖就是多少年。莫非什么事也要雁过拔毛, 毫不留情吗? 银先生：老郑, 我的高职暂时放在他们那里吧, 等我哪一天有了大钱再去述( 赎) 。
郑先生：呵呵……算你聪明!
Video software contains free FLV converter, 3GP converter, AVI converter, PSP video converter, MKV converter, iPod converter, VOB converter etc. With DVD ripping software, you can rip DVD to video formats.