装聋作哑

       但是，苏联装聋作哑，任凭美国在电台、报刊上叫喊，向国际社会呼吁，依旧他行他素，一概不予理睬。面对美国国内的种种指责，肯尼迪总统恼怒了，他怒气冲冲地发布命令：把安装在地下发射井里的导弹竖起来，进入一级战备状态。 ...阅读全文

       有时装聋作哑不一定不好 ...阅读全文

       转换法是创造性思维的又一方法。转换法是指人们在思考问题时，其思路在一个方向上受阻时，便马上转向另一个方向，经过多次转换，直到获得创造性思维成果和创造性行动的方法。 ...阅读全文

       有时一些小杂志为了使自己看上去更有“档次”，愿意免费刊登一些著名产品的广告，就像一些人喜欢借名人自重一样。而这对那些著名产品来说是一种免费宣传，无疑又将扩大它的知名度。 ...阅读全文

       “我最后一次去日本的时候买了几把椅子运回家中，放在我的玻璃日光室里。可阳光使之褪了色，所以有一天我进城买一点漆，回来后自己动手把那几把椅子重新油漆了一遍。你想看看我漆椅子这活儿干得怎样吗？好吧，请上我家去，咱们共进午餐，饭后我再给你看。” ...阅读全文

       我们已经看到时尚革新者在服饰变化的整个过程中起着重要作用，他负有引入一种新的风格的责任。但是，革新者几乎没有权力迫使公众接受他的创造。任何一种新的观念在成为流行的规范以前必须通过现存的合法模式而有所进展。 ...阅读全文

       宝宝学走路时，应尽量避免买有鞋带的鞋，那样宝宝会把鞋带不知什么时候解开了，又用脚踩过去，结果摔一跤。儿童旅游鞋又软又轻，只要宝宝的脚不怎么太爱出汗就可以穿这种鞋。如果总是出汗，还是买布鞋较好。 ...阅读全文

       众所周知，美国微软公司聘请两位毫无经验的少男少女作顾问，并让他们参与公司最为核心的“下一代知识工人”项目的研究。这两位少男少女尽管年轻，却极富创新精神。无独有偶，日本本田公司专门招收个性不同但却有创意的“怪才”。本田的研究人员一般是两种人：一种是本田迷，即对本田车喜欢到了入迷的程度，他们不计较工资待遇，而是想亲手研制新型本田车；一种是富有创新精神的“怪才”，他们或爱奇思异想，或爱提 ...阅读全文

        西班牙是一个传统的农业国，农业产品基本自给，有些农产品还供出口。农业产值占国内生产总值的3.7％。橄榄种植业有2000多年的历史，有“橄榄王国”之称，是全球第一大橄榄生产国。 ...阅读全文

        有趣的事情是，根本没有所谓的天才小白鼠和愚蠢小白鼠之分，它们都是同一窝小白鼠中的普通小白鼠。这些小白鼠的成绩之所以不同，是参加实验的学生态度不同而产生的直接结果。简而言之，学生们因为看到小白鼠不同才采取了不同的态度，而不同的处理导致不同的结果。学生们并不懂得小白鼠的语言，但是小白鼠懂得态度，而态度就是语言。 ...阅读全文

        而那些“愚蠢”的苍蝇则对事物的逻辑毫不留意，全然不顾亮光的吸引，四下乱飞，结果误打误撞碰上了好“运气”，这些头脑简单者在智者消亡的地方反而顺利地得救，获得了新生。 ...阅读全文

        早在春秋时期，就有关于茶食的记述。东晋时用茶煮食，有“茗粥”、“茗菜”，宋时人们进食统称“分茶”，元时则把各种 ...阅读全文

        加拿大人忌讳数字“13”，不喜欢星期五，尤视“13日星期五”为不祥日子。忌讳黑色（象征死亡），偏爱白色（象征纯洁）。忌讳百合花图案（丧花）。喜爱枫叶图案（为国家和友谊的象征）。忌打碎玻璃制品，忌把盐弄洒。 ...阅读全文

        在本章的最后，我们还要再次强调马太效应的力量：要想获得更多金钱资源，你就必须有足够的引力吸引它，其要点是：如果你想得到很多的话，先付出很多吧！ ...阅读全文

       与地位高于你的同事谈话，不管他是不是你的顶头上司或其他部门的领导，都应采取尊敬的态度。一则他的地位高于你，二则他的能力、知识、经验、智慧也显然比你高，应该向他表示敬意。需要注意的是，与地位高的人谈话，必须维持自己的独立思想，不要做一个应声虫，使他认为你唯唯诺诺，没有主见，要以他的谈话为主题，听话时不要插嘴，应该全神贯注。他让你讲话时，要尽量讲题内话，态度应轻松自然、坦白明朗，回答问题要适当。 ...阅读全文

       女同事与男同事讲话，态度要庄重大方，温和端庄，切不可搔首弄姿，过于轻佻。男同事在女同事面前，往往喜欢夸夸其谈，谈自己的冒险经历，谈自己的事业及自己的好恶，更喜欢发表自己的意见，让听者感到惊奇与钦佩。所以男同事需要的是一个听话者。女同事要当一个听话者，请注意切勿太唠叨，声音太大，不要总想找机会打岔，纠正对方或对家里的长短抱怨不停。但是，如果对方令你难以忍受，那么请巧妙地打断他的话或干脆直截了当地 ...阅读全文

       那么，什么是竞争力呢？人的竞争力指的是在激烈的市场竞争和无情的优胜劣汰的竞争法则下修炼而成的一种技能、一种能力。换句话说，人的竞争力就是拥有别人所没有并能为自己带来竞争优势的资源，这个资源可以是技术、技能、特长、发明、专利、作品、服务、思想及价值观等。竞争力有三个特征：一是用户价值，即必须对用人单位最看重的价值，作出不可或缺的贡献，能够给用人单位带来利益和好处。二是独特性，即在竞争的差异化优势方面，能使 ...阅读全文

       加薪是小李渴望已久的事情。论起资历，他在厂里一干就是 4年，自认工作态度还行，也没有犯过什么过错，可是老板根本没有给他加薪的意思。小李觉得自身价值得不到体现，心里很烦闷。他也曾多次在工作总结会上暗示过老板，但老板对此也没有丝毫反应。明确地向老板提出这个要求，他又觉得不好意思，怕遭到拒绝，但是不说的话又不甘心，最后他还是鼓起勇气，委婉地向老板说明了自己的意思。出乎意料的是，老板在观察他工作几周后果然为小李加薪了， ...阅读全文